As carreiras ligadas à tecnologia aparecem como as grandes apostas para 2026 no Brasil, de acordo com um levantamento do LinkedIn divulgado nesta semana. O estudo mapeia as profissões que devem registrar maior crescimento no mercado de trabalho nacional, oferecendo um guia para quem planeja uma mudança de carreira.
Além da tecnologia, o levantamento mostra que saúde, finanças, logística e gestão seguem como áreas aquecidas e com demanda crescente por profissionais qualificados.
Inteligência Artificial lidera o ranking
Engenheiro(a) de Inteligência Artificial
Engenheiro(a) de Inteligência Artificial é um dos cargos que lideram o ranking do LinkedIn. O profissional desenvolve, implementa e mantém soluções baseadas em inteligência artificial, criando sistemas capazes de analisar grandes volumes de dados, identificar padrões complexos e apoiar decisões por meio de previsões automatizadas.
As habilidades mais demandadas para essa função incluem:
- Uso de ferramentas e estruturas de IA generativa, como LangChain
- Técnicas de geração aumentada por recuperação (RAG)
- Aplicação avançada de grandes modelos de linguagem (LLMs)
Os setores que mais contratam Engenheiro(a) de Inteligência Artificial são:
- Empresas de tecnologia, internet e dados
- Serviços de tecnologia da informação
- Consultorias empresariais focadas em transformação digital
As vagas estão concentradas em São Paulo, Florianópolis e Recife. Em relação ao perfil de gênero em 2025, a função é ocupada por 89,42% de homens e 10,58% de mulheres.
A remuneração mensal varia entre R$ 18 mil e R$ 30 mil, podendo ser maior em cargos sêniores. Essa faixa salarial reflete a alta especialização exigida e a demanda por esses profissionais.
Saúde mantém demanda constante
Técnico(a) de Enfermagem
Na área da saúde, o cargo de Técnico(a) de Enfermagem se destaca como uma profissão com demanda estável e em crescimento. O profissional atua diretamente no cuidado com pacientes, sob supervisão de enfermeiros e médicos.
Suas atribuições incluem:
- Administração de medicamentos
- Monitoramento de sinais vitais
- Coleta de materiais para exames — como sangue
- Apoio a procedimentos clínicos
As habilidades mais requisitadas são punção venosa, coleta de sangue e acompanhamento de sinais vitais.
Os principais empregadores para Técnico(a) de Enfermagem são:
- Hospitais
- Serviços de saúde
- Consultórios médicos
- Clínicas especializadas
As oportunidades de trabalho estão disponíveis em Ribeirão Preto, Brasília e Recife. O perfil de gênero em 2025 mostra que 87,50% dos profissionais são mulheres e 12,50% são homens.
A remuneração mensal fica entre R$ 2.500 e R$ 4.000, variando conforme a carga horária e a experiência do profissional. Essa faixa salarial atrai muitos candidatos em busca de estabilidade no setor.
Finanças pessoais em alta
Planejador(a) Financeiro Pessoal
O Planejador(a) Financeiro Pessoal é outra profissão em ascensão, refletindo a crescente busca por organização financeira. Esse profissional auxilia pessoas e famílias a organizar as finanças, criando estratégias de poupança, investimento e planejamento para o futuro, como aposentadoria e sucessão patrimonial.
As habilidades mais demandadas são:
- Planejamento de aposentadoria
- Planejamento sucessório
- Gestão de patrimônio
Os setores que mais contratam Planejador(a) Financeiro Pessoal são:
- Seguros e previdência complementar
- Mercados de capital
- Empresas de tecnologia financeira
As vagas estão localizadas em Porto Alegre, São Paulo e Campinas. Em 2025, o perfil de gênero dessa função era composto por 69,43% de homens e 30,57% de mulheres.
A fonte não detalhou a faixa salarial para essa profissão, mas sua relevância em um mercado cada vez mais voltado para educação financeira indica boas perspectivas.
Um mapa para o futuro do trabalho
O levantamento do LinkedIn oferece um panorama valioso para quem busca se reposicionar no mercado ou iniciar uma nova trajetória profissional. As informações sobre habilidades, setores empregadores e concentração geográfica das vagas servem como um guia prático.
A diversidade das áreas em alta — desde a ponta da inovação tecnológica até serviços essenciais de saúde e consultoria financeira — mostra que há oportunidades em múltiplos fronts.
Para os interessados, o próximo passo é avaliar qual dessas carreiras melhor se alinha ao seu perfil e objetivos. Independentemente da escolha, o estudo reforça a importância da qualificação contínua e do desenvolvimento das habilidades específicas demandadas por cada setor.
Com essas informações em mãos, planejar uma transição de carreira pode se tornar um processo mais seguro e direcionado para 2026.